17月28至30日，公司年度政工干部培训班圆满完成
来自15个在建项目的党组织书记、团支部书记和办公室人员39人参加了培训。这是公司成立以来，规模 ，标准 ，要求最严的政工干部培训班。课程内容涵盖了集团公司“四项制度”学习、党纪工团业务，贴近实战，指导性和针对性强。
集团公司党委组织部部长黄彬，纪委监察室主任吴会钧亲临授课，分别讲授了工程项目党组织委员会会议制度及工程项目党组织强化监督防范风险制度。公司党委书记郭喜进、总经理梁越柏分别在开班仪式、结业仪式上作了重要讲话。会议就贯彻落实集团公司“四项制度”，推动全面从严治党在工程项目落地生根提出四点要求。一是各单位党组织书记要履行党建工作 责任人职责，坚定不移地贯彻落实好“四项制度”。二是要加大“四项制度”的宣传贯彻力度。各单位要在会后，及时召开工程项目党组织委员会，对项目班子成员专题传达本次会议精神；要通过职工大会、“三会一课”等多种形式，加大宣传力度，让每一名职工都知道“四项制度”是什么，要干什么。三是要强化工程项目党组织保证监督职能。要将从严治党的压力层层传递，责任层层压实，项目书记要主动大胆地开展工作，打造工程项目党风廉洁建设“防火墙”。四是机关党群部门人员要先学一步，先深一层，加大对项目检查帮扶力度。要对各单位落实“四项制度”情况进行检查，形成一级抓一级，层层抓落实的党建工作格局。（供稿/党委工作部龚衍财）
项议题一天审议完成——8月2日，合肥地铁3号线4标项目召开第七次党支部委员（扩大）会议
公司党委副书记、纪委书记朱鹏飞到会指导。本次会议共有宣贯“四项制度”和政工干部培训会议精神、研究决定7月份资金支付情况和技术员津贴发放、8月份施工生产计划、届毕业生见习转正定岗等14个议题。为提高会议效率，项目党支部委员审议发言强调针对性，开门见山、直奔主题，不作肯定性发言，不重复发表意见。朱书记作总结讲话，并提出五点要求。一是注意会议的严谨性，深入学习《工程项目党组织委员会会议制度》；二是慎重区分工程项目党组织委员会会议议题；三是加强“四项制度”学习，结合工作和自身实际对照学习；四是要认清全面从严治党和党风廉政建设反腐的形势压力，工程项目管理权限范围内，要做好廉洁风险防控；五是班子成员加强沟通交流，开展批评与自我批评，带领项目部走上新的台阶。（供稿/合肥地铁3号线4标项目部王梦茹）
38月2日，合肥地铁暗挖施工技术观摩会在合肥地铁2号线9标项目部举办
公司副总经理裴苏民出席观摩会，合肥地铁各项目技术负责人共23人参加。会上，合肥地铁2号线9标项目总工程师王杰对在建的1、4号出入口采用CRD法施工整体情况进行了总体汇报,详细介绍了暗挖施工在超前支护、土方开挖、初期支护、防水工程、钢筋安装、模板工程、混凝土施工等重要技术要点。（供稿/合肥地铁2号线9标项目部张必清）
48月1日，合肥地铁3号线4标、13标项目部，阜南项目部开展复转军人慰问活动
阜南项目部召开了转业退伍军人茶话会，项目书记周恒树询问了他们的工作、生活和身体情况。三家单位均通过发放慰问信、慰问品等形式，对退伍军人致以节日的问候，带去组织的关怀和温暖。同时倡议全体复转军人，在企业当前转型升级、快速发展的重要时期，要一如既往地保持和发扬人民军队的优良传统和作风，以更加振奋的精神、更加严谨的态度，全力以赴投身到公司的生产经营和各项工作中去。（供稿/魏广宇曹丕王梦茹）
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